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PNL, Ipnosi e Coaching Quantum

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L’intervista la trovate QUI

Ancora altre interviste sugli argomenti di cui ci stiamo occupando in questi giorni: coaching, ipnosi e programmazione neurolinguistica. Abbiamo intervistato il dottor Marco Paret, master trainer – al massimo livello – di PNL, docente di varie discipline, in grado di rilasciare certificazioni in coaching, counseling, e direttore di Istituto capace di dare certificazioni trainer e master trainer. È anche un esperto neurolinguista specializzato in diverse discipline connesse all’ipnosi moderna. Insomma è un’autorità in materia. Fondatore della ISI-CNV, una scuola unica nel suo genere, è stato formatore per la Ferrari, la Deutsche Bank, La Marzotto e la Telecom, solo per citarne alcune.

L’intervista la trovate QUI


Alla pagina dell’intervista trovate materiali gratuiti sulla PNL e l’ipnosi. Se avete domande per il dottor Paret fatele qui sotto nello spazio dei commenti.


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Coaching trasformazionale: PNL e ostacoli da rimuovere

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Vi segnaliamo nelle pagine interne, per essere esatti QUI, un’inchiesta-intervista a Matt Traverso, il mentor del coaching transformazionale. In una lunga intervista, che sarà online in 3 puntate, abbiamo parlato con Matt di PNL, di coaching, di leadership, di public speaking e self improvement.

Non solo, gli abbiamo chiesto anche di Anthony Robbins, di cui è stato collaboratore ai massimi livelli, di Robert Dilts, altro autore e formatore della PNL ai massimi livelli, e di Eliot Hoppe, il mago del public speaking.

Ne sono usciti fuori un’intervista e un approfondimento di grande valore nei quali, opportunamente stimolato, Matt Traverso è andato a valanga con una passione e una forza non comuni.

Non perderti, da oggi e per 3 giorni, l’intervista Coaching Trasformazionale: Matt Traverso spiega sul blog della Armando Curcio Editore QUI

Chi è Matt Traverso

Stretto collaboratore del formatore americano Anthony Robbins, cui fra gli altri si sono affidati Andre Agassi e Bill Clinton, Matt conduce corsi e lavora in qualità di Business Coach & Senior Mentor in diverse parti del mondo. Lavora inoltre come Executive Coach per Leaders Reloaded – un’azienda inglese che fornisce servizi di Executive Coaching a dirigenti aziendali – ed è stato nominato Trainer in PNL direttamente dal Dr. Richard Bandler. Conduttore dell’annuale conferenza internazionale di coaching a Nizza, Matt opera anche come supervisore per diverse aziende di formazione per controllare e certificare il livello di qualità della formazione. Matt appare spesso in diversi programmi televisivi ed è stato più volte ospite al Maurizio Costanzo Show. Due i libri di Matt sul tema: Vivere con successo dalla A alla Z High Performance e risultati.

“Non saranno le cose che vuoi a renderti felice, ma la crescita personale che farai per raggiungere quelle cose”. Matt Traverso

Le 5 credenze di Matt:

Tutto accade per una ragione e un motivo, e ti serve.
Tu sei le persone con le quali trascorri il tuo tempo.
Il più bel regalo che puoi dare alle persone che ami è la tua crescita personale.
Essere straordinari non è una capacità – è uno standard. È amore.
Se non riesci a comunicare efficacemente, tutte le tue capacità non servono a nulla.

I 5 valori di Matt:

• Salute & Vitalita’
• Amore
• Autenticita’
• Fare la differenza
• Gratitudine

Scarica gratuitamente alcuni testi fondamentali del Coaching e della PNL (in inglese) QUI

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PNL: incontriamo Matt Traverso

 

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Ciao a tutti,

abbiamo incontrato un personaggio noto della PNL e del Coaching, ex allievo e collaboratore per molti anni di Anthony Robbins e spesso in Italia per seminari e corsi: Matt Traverso.

Matt sprizza energia in ogni frase e in ogni movimento, probabilmente ciò fa parte anche del personaggio, però ti comunica subito quella forza e serenità che sono alla base delle teorie della crescita personale e della PNL.

Ma cos’è esattamente la PNL (Programmazione Neuro Linguistica)?

La PNL ha origine alla fine degli anni ‘70, nell’universita della California dove John Grinder e Richard Bandler studiano i modelli di comportamento e di comunicazione per elaborare strategie in grado di influire sia sull’oratore che sui destinatari del messaggio. Presto ci si accorge dell’importanza di queste teorie in campo personale, ma anche e sopratutto in campo aziendale, dove i manager si misurano giornalmente con le loro capacità di comunicazione e di motivazione, e spesso devono parlare in pubblico o negoziare con altri, per esempio.

Con la PNL si studiano i cambiamenti del comportamento delle persone di fronte ai messaggi verbali e non verbali che siamo in grado di dare durante la comunicazione. Ci si accorge che determinati gesti ed espressioni rassicurano, per fare un esempio, o rasserenano i nostri interlocutori, e si elabora tutto un sistema di programmazione, appunto, che permette di sfruttare a proprio vantaggio tali espressioni.

Bandler e Grinder giunsero alla conclusione che i comportamenti delle persone che raggiungono l’eccellenza possono essere scoperti e, una volta appresi, possono essere riprodotti e insegnati.

Affiancati da altri ricercatori, i due fondatori continuarono la ricerca e l’applicazione dei modelli comunicativi acquisiti, arricchendola di nuove scoperte ed estendendola dal campo terapeutico ad altri ambiti quali la motivazione, la gestione delle risorse umane, i contesti organizzativi, la vendita, la famiglia, la negoziazione e la leadership.

La PNL risulta essere ad oggi uno dei modelli comunicativi più potenti e utilizzati, e ha un seguito immenso in tutto il mondo.

La PNL fa poi riferimenti a filosofie orientali e alle tecniche di meditazione e di respirazione che hanno la stessa impostazione se utilizzati, per esempio, per vincere la tensione prima di una prova o per rilassarsi prima di dover parlare in pubblico.

Ma in Italia, così come all’estero, la mancanza di riferimenti riconosciuti e la relativa «giovinezza» di tutta la materia ha favorito l’intrufolarsi di personaggi poco chiari che avevano solo l’obiettivo di sfruttare economicamente il giusto entusiasmo che la PNL sollevava, e che ne hanno approfittato per arricchirsi con seminari, libri e corsi di dubbia validità. Come in tutte le discipline così innovative, va quindi esercitato un profondo senso critico, vanno scelti autori e coach che possano provare la loro esperienza con anni di studi e riconoscimenti. Non affidarsi ai furbi  dell’ultima ora che si spacciano per allievi o collaboratori solo per una stretta di mano data in un seminario a pagamento. 

Inoltre tutti i coach e i mentor di rilievo, mi dice Matt , «hanno elaborato teorie loro e non ripetono solo quelle dei grandi maestri. Tanto è vero prosegue che noi abbiamo elaborato un metodo che si chiama Coaching Quantum, che stupirà i prossimi partecipanti ai nostri seminari per la sua novità e incisività nell’approccio».

Matt Traverso ha programmato per settembre un’intera settimana dedicata al Coaching a Torino. In particolare ci ha detto che l’argomento principale, diciamo la traccia degli incontri, sarà l’Health Coaching. Sarà nostra cura tenervi informati sul programma, le date esatte e le modalità per parteciparvi.

Inoltre il nostro incontro con Matt Traverso produrrà alcune interessantissime sorprese delle quali però è ancora prematuro parlare. Sappiate solo che la Curcio si vuole occupare, in modo prestigioso come fa sempre, della PNL e del Coaching.

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